本站消息（记者 志乾 大学生记者 邓红飞）近年来，我校信息工程学院面向社会需求，着眼专业人才市场，经省教委批准，以计算机网络技术和计算机软件技术两个专业为主，开设“软件开发人员”——数据库设计师、软件开发工程师、电子商务应用程序开发方向、移动设备应用程序开发方向、WEB服务＆组件开发方向、桌面应用程序开发方向、游戏程序开发方向和设备驱动程序开发方向等七个专业；开设“网络和管理人员”——数据库管理员、系统管理员、网络管理员、网络安装调试员四个专业方向。在校党委的正确领导支持下，坚持以学生就业为导向，通过和美国微软等校外企业合作办学，实施“订单式”培养模式，把实践性教学环节放在第一位，逐步形成了一条“高职计算机专业”办学的新路子。

 

 

为了让学生更好地把理论知识和实践相结合，不出校门即可上机实习，经多方考察、调研、借鉴，在科技楼四楼已初步建成电工与电子实验室、脉冲与数学实验室、计算机组成原理实验室、通信基础实验室等八个实验室，总面积超过7500平方米；拥有一批集科学性、实验性、实用性为一体的教学设备，如计算机技术实验系统、通信技术实验系统、直流稳压电源、高低频信号发生器、模拟电路实验箱、脉冲数字电路实验箱、计算机组成原理实验箱、微机原理与接口技术实验箱、信号与系统实验箱、通信原理实验箱、光纤通信原理实验箱、数字程控交换原理实验箱、EDA实验箱等1545台（套），形成了较好的实验教学环境体系。做到人无我有，人有我优，人优我特，形成我校一大亮点。实验室目标是：力争成为湖北省重点高校实验室，与周边院校资源共享，实现双赢，成为继武汉大学中南分校后全国第七个样板工程。并建成校内计算机专业实习实训基地。配备高档微机1200台的计算机中心；05年至06年两年的时间内，学校建成了计算机网络一万兆的校园网络中心。

同时，计算机专业和通信技术专业的实践课程指导教师和实验指导教师已基本到位。从立项到实施，由项目负责人、实验室负责人、实践课程指导教师、实验指导教师层级负责制，做到事事有计划、处处有管理、件件有落实，按部就班，层层监督。建立实验室工作日志、实验室实习实训记录、学生实验报告、03级至05级学生综合实习实训报告、实践教学大纲、实践教学计划、实验指导书、实践教学过程记录、学生实习指导教师实习工作总结等，完善各类书面材料并装订成册，明确目标管理对象，为今年的评估工作作好准备。

 

 

 

在实践教学方面，学院创特色、抓品牌，签订校企联合办学协议，建立稳定的校外实训基地，实行产、学、研相结合，目前，已经成立“计算机应用研究所”、“武汉商贸职业学院——武汉金训科技有限公司计算机技术研究所”、“通信技术研究所”、“武汉商贸职业学院——武汉邮科院烽火通信技术研究所”。“武汉商贸职业学院——武汉百科融创科技有限公司通信技术研究所”即将挂牌成立。在与武汉金训科技有限公司合作之际，争取到“神龙公司汽车管理软件”开发项目经费160万元。

抓住机遇，联手社会企业，签订校企联合办学协议，建立稳定的校外实训基地。到现在为止，已经和美国微软公司签订办学合同，数个校外实训基地分别是：

 

（1）       和美国微软公司签订办学合同，创造了微软网络技术和微软软件技术两个特色专业。2006年12月举办了微软04级学生认证考试，参加考试58人，合格率达95%以上，今年未通过认证考试的3位学生参加补考，全部通过，合格率100%，在湖北省高校中（10所开办微软班）名列前茅。学院04级微软班毕业的学生获得的微软证书成为找工作的敲门金砖，全部就业，就业率达100%。

（2）       和武汉金训科技有限公司合作，共建计算机软件基地和计算机应用技术研究所，双方互派研制人员共同开发新产品。

（3）       和武汉邮科院虹信通信技术有限公司、北京百科融创科技有限公司、武汉百科融创有限公司签订校企合作协议，实行“订单式”培养。双方共建“通信技术及光电子技术应用研究所和实训基地”。聘请武汉邮科院原院长、全国人大代表朱家新教授担任武汉商贸职业学院顾问，董事会秘书、企业管理部经理、人力资源部经理章东山，武汉百科融创科技有限公司总经理童俊担任信息工程学院专家指导委员会委员。

（4）       与印度NIIT签订联合办学协议，实现“学历与职业教育完善结合，优势互补，双语教学”，共同培养既有一定理论基础知识，又有数据库软、硬件开发、调试、维修能力的工程技术人才，学生可签就业协议，毕业后适合到中、小企业工作。

 

即将与泰和科技公司联合办学，学生可直接与该公司签定就业协议，取得毕业证书后可直接就业。

以项目为导向，提高学生的动手能力和综合素质，为社会各企业输送办公自动化设备维护维修实用性人才。

 

 

学院利用寒暑假时间，加强“双师型”教师的培养，先后选派20多名青年教师到湖北省内以及福建、四川、江苏、河南等地参加微软专业师资班培训，取得“认证教师资格证”后，更进一步提高了讲台理论知识的讲授和指导学生上机实训的能力。该院青年教师陈浩亮在前往武汉金训科技有限公司培训期间，认真参与各类软件设计与开发，积极学习其先进的管理模式，不断增强实践经验，注重整体素质的全面提高，挖掘深度，获得了优异的成绩，得到了老师和同学们一致的赞赏。04年至今，已培养20余人。

 

在学生的综合实训和专业技能训练上，加强技能培训，强化实践创新能力。分别对03级、04级、05级学生进行了电工电子技术综合实训，重点突出学生主体作用，强化专业技能训练，使学生综合职业能力有了明显的进步。综合实践和创新能力，使学生有一个明确的目标，有一个努力的方向，有意识地规划自己的未来，从而主导自我，激发学习兴趣。在2007年5月微软和ATA公司共同举办的邀请全国微软——IT新专业院校参加的首届微软“校园之星”大赛全国统考中，陶泽华同学从3188名学生脱颖而出，以优异的成绩获得第33名，作为湖北省唯一一名进入前40名的选手，直接进入决赛。

 

学院教材选定、教学大纲拟定、教学计划落实和备课笔记检查等各项制度建立健全。从04届学生开始，微软班的8门理论课、实习实训课，大型模拟实习实训均由校内老师开设。经过微软（中国）公司出卷、评卷，95%一次性通过考试合格，5%补考后全部通过微软（中国）公司考试。每人发七个证书，另加微软工程师认证书。今年100%毕业，100%就业，得到社会上各企业单位的认同。学院在建设过程中，培养了一批从设计、施工、调试到维护、实习实训的年轻的教师队伍。相继与印度NIIT（硬件技术）、美国IBM、以及国内的泰和公司（OA设备维护维修），签订合约，共同解决学生的“三层次”就业等问题。

 

该院倡导教学改革，教学方法不拘一格，能够以人为本，学习从实践出发，实践为应用服务，映射出现代职业教育思想的光辉。